La sección sindical del Sepla en Iberia ha asegurado, en declaraciones a preferente.com, que “no se va a hacer daño con la huelga porque, en la situación económica actual, sería echar piedras sobre el tejado de nuestra propia industria”. Sin embargo, interrogado sobre la posibilidad de que se convoquen los paros en Navidad, un portavoz del sindicato ha matizado que “no está descartado, aunque se puede hacer sin que afecte a puentes ni a fechas señaladas”. “Nunca se haría un 24 o 25 de diciembre, porque sería tremendo”, ha añadido.
En cualquier caso, la misma fuente ha apuntado que “la huelga es una acción conjunta de todos los trabajadores de Iberia, no sólo de los pilotos”, al tiempo que ha aclarado que, para determinar las fechas, “debe alcanzarse un acuerdo sobre todo con los trabajadores del aire, que son los más afectados”.
Esta semana comenzarán las reuniones con todos los sindicatos sectoriales para negociar cuándo, cómo y dónde se realizarán los paros del personal de Iberia. Hasta ahora no se ha decidido, según el portavoz del Sepla, porque se estaba pendiente del cierre de las elecciones sindicales. Éstas concluyeron el jueves pasado, 27 de octubre, con la imposición del Stavla en el comité de empresa. Pero “iremos poco a poco”, ha recalcado.
Huelga histórica porque no será por privilegios
“Será una huelga histórica”, ha afirmado el portavoz de los pilotos, “porque no será por privilegios, sino al revés”. En este sentido, ha recordado que tanto pilotos como azafatas han ofrecido a la dirección de Iberia reducirse los salarios un 50%, incrementar entre un 15% y un 20% la productividad y ahorrar 600 millones de euros creando la nueva low cost Iberia Express dentro de la compañía matriz. Sin embargo, los responsables de Iberia, parte del consorcio IAG junto a British Airways, habrían rechazado este ofrecimiento.
El Sepla también reivindica la situación de las azafatas de la compañía aérea, a las que asegura que “se les tendió una trampa porque negociaron su convenio e hicieron concesiones basándose en que la low cost se haría dentro de la empresa", cosa que ahora ha cambiado.
El futuro de Barajas, trasfondo de la protesta
El aeropuerto de Barajas es “el trasfondo de la huelga”, ha indicado el representante del Sepla, para después subrayar que “nuestra sospecha y nuestro terror es que British Airways crezca en Barajas, porque no puede crecer en Heathrow, mientras Iberia se está vaciando y no tiene ningún plan de expansión”. Para los pilotos, si el aeropuerto de Madrid aumenta su actividad, debería hacerlo con un crecimiento de la aerolínea española y no de la británica.
Fernando Conte, ex presidente de Iberia que dejó el cargo en manos de Antonio Vázquez antes del acuerdo con British Airways, “blindó el aeropuerto de Barajas a través del convenio de pilotos de Iberia” y, ahora, la nueva dirección “quiere hacer saltar por los aires este convenio”, ha criticado el Sepla.
“Con la caja de Iberia, British está entrando en Barajas y saneando sus cuentas” y además “se quedará con las rutas a Asia y a Latinoamérica”, ha manifestado el miembro del sindicato, quien también considera que "el problema es que la empresa no la llevan empresarios, sino financieros, como Sánchez-Lozano, que van a lo suyo". "El que trabaja en Iberia defiende la compañía mucho más que los directivos", ha sentenciado.
Iberia Express comenzará a operar hacia abril de 2012, inicialmente con cuatro aeronaves que operarán rutas nacionales. La compañía ya ha sido registrada oficialmente, con un capital social de 60.000 euros. Según ha trascendido, tendrá una plantilla de 500 trabajadores, con sueldos menores que los actuales, y una nueva dirección independiente. Recientemente, Vázquez ha defendido la necesidad de “replicar el modelo de bajo coste” para garantizar la supervivencia de las aerolíneas tradicionales.
porque habeis ofrecido reduciros el salario para tener control tambien sobre la cia y sobre los salarios en el futuro. Controlando iberia express controlais vuestros salarios, por eso teneis tanto interes en la creacion de la low cost a vuestro antojo. Anda que pareceis tan matratados y de lo que se trata es de saber quien tiene el control = dinero = quien gira alrededor de quien. Ala a hacer la huelga y a llorar un poco mas
porque habeis ofrecido reduciros el salario para tener control tambien sobre la cia y sobre los salarios en el futuro. Controlando iberia express controlais vuestros salarios en iberia y sobre todo aquello de los que depende iberia en el futuro, por eso teneis tanto interes en la creacion de la low cost a vuestro antojo. Anda que pareceis tan matratados y de lo que se trata es de saber quien tiene el control = dinero = quien gira alrededor de quien. Ala a hacer la huelga y a llorar un poco mas. Y para los pasajeros ya sabeis, hay muchas compañias con las que se puede volar, todo es probar. El paro es un lugar por conocer por el gremio del aire
Todas las compañías aéreas tienen un ratio de empleados de entre 20 y 70 por avión, en Iberia ya vamos por 160 y pretenden aumentarlo a 200 empleados por avión. Esto será insostenible (de hecho ya lo es). Tal vez sea hora de quitar el control a los que vienen a forrarse y entregarlo a quien de verdad crea en la empresa.
Efectivamente Stand-By el ratio se va a disparar si pasan un monton de aviones a Iberia Express y la productividad ni te digo. Tendran que hacer ERE o jubilaciones.
Lo unico a su favor es que dentro de Iberia esta Handling y Mantenimiento que en la mayoria de las compañias esta sub-contratado y no lo hacen el propio y en Iberia tienen un monton de gente ahi para hacerlo también para terceros.
Si pinchan en "registrada oficialmente con un capital social de 60.000€ veran que en ese articulo aparece como administrador unico Juan Manuel Bujia, directivo de Iberia recien jubilado. ¿Como se puede entender entonces lo que a continuacion dice este articulo?: "Según ha trascendido, tendrá una plantilla de 500 trabajadores, con sueldos menores que los actuales, y una nueva dirección independiente." ¿¿¿¿¿dirección independiente???????