La titular del Juzgado de Instrucción número 41 de Madrid, Almudena Álvarez, ha citado para mañana en calidad de imputado al director general de Empleo, Xavier Jean Braulio Thibault Arandany, por un presunto delito de prevaricación administrativa relacionado con el ERE de Air Europa, recoge EP.
Igualmente están citados el inspector de trabajo que instruyó el ERE de Air Europa y la subdirectora general de Recursos del Ministerio, Regina Mañueco del Hoyo. Esta última no se encontraba en la querella inicial, cuya ampliación ha sido ahora aceptada, que presentó un grupo de pilotos afectados por la medida.
La citación se produce después de que el pasado 6 de noviembre la Audiencia Provincial de Madrid ordenara admitir a trámite la querella presentada en julio pasado por siete pilotos contra el director general. En el auto la juez Álvarez señalaba que los hechos denunciados por los pilotos podrían ser constitutivos de un delito de prevaricación administrativa y que la querella reúne los requisitos legales, por lo que cita a los imputados y ordena la práctica de "las actuaciones necesarias para la averiguación y esclarecimiento de los hechos, autores y circunstancias".
La juez también acordó dar parte del procedimiento ahora admitido a trámite al Ministerio Fiscal y libra oficio al Ministerio de Empleo y Seguridad Social para que remita al juzgado el informe elaborado en su día por el inspector de trabajo imputado. Igualmente, la juez de Instrucción número 41 de Madrid solicitó que se certificaran "cuantas anotaciones relativas a los imputados pudieran obrar en los registros previstos en el Real Decreto 95/2009 de 6 de febrero por el que se regula el sistema de registros administrativos de apoyo a la Administración de Justicia". Contra este auto cabe recurso de reforma.
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Hola
Se acerca el día en el que los malvados paguen. Si este Director se ve implicado seriamente, confío que tire de la manta y al final se hable se sobornos ( no sólo dinerarios) y si hay suerte y cae en manos de un Juez como el se Díaz Ferrán, veremos a muchos ir al Juzgado (Pepe Hidalgo, pensaste que la suerte te duraría siempre, y se está acabando ).
Aquí no cabe ánimos de venganza sino JUSTICIA con MAYÚSCULAS. Todos sabemos, salvo unos pocos que el ERE se autorizó contra lo ORDENADO por el convenio dando por buenos unos argumentos abracadabrescos salvando lo insalvable, que era las pretension de la empresa de hacer un ere habiendo externalización y por escalafones por flota. Ni más ni menos. Vamos, como ver que el sol sale por el este y se pone por el oeste. Solo hay que querer verlo. Mejor dicho...solo "HABÍA" que querer verlo. Y no se quiso. Ahora que cada palo aguante su vela.
Eso como el ere que pretenden hacer en groundforce Gran Canaria. Falta de personal, los trabajadores haciendo horas extras por que no cubre con los empleados que hay.
Ya esta situacion se ha dado desde el verano donde tuvieron que contratar personal eventual y ahora en temporada alta que ha aumentado considerablemente los vuelos y estan haciendo el handling a nuevas compañias se ha agravado mas la falta de personal.
comprensible.¡
Oye uno cualquiera! Tu eres segundo de Embraer en activo?
Lo digo por si la JUSTICIA da por malo el ere y se sigue el convenio, le puedo decir a los segundos regulados del Embraer que contacten contigo para darte unos consejillos sobre los papeles que tienes que llevar al inem, como llevar la economía doméstica, lo que tienes que estudiar para presentarte a Qatar........en fin, esas cosillas de las que no te preocupas cuando recibes tu nómina a fin de mes.