Los salarios de los tripulantes de cabina (TCP) en España muestran importantes diferencias según la aerolínea, desde cifras que rozan los 30.000 euros netos anuales hasta otras considerablemente más modestas, especialmente dentro del segmento low cost.
Según una recopilación elaborada por ABC, en Iberia, los auxiliares de vuelo cuentan con uno de los salarios más competitivos del sector, con sueldos brutos mensuales que oscilan entre los 1.800 y los 2.500 euros, es decir, unos 28.000 euros al año aproximadamente. Igualmente, en su filial, Iberia Express, la media es muy similar, de unos 27.000 euros al año.
Por el contrario, en Ryanair sus tripulantes de cabina recién incorporados perciben unos 24.000 euros al año, aunque cuentan con complementos como como comisiones y dietas. Asimismo, desde la compañía destacan que aquellos con experiencia ganan más de 40.000 euros anuales.
En el caso de Vueling, la retribución anual para los auxiliares de vuelo varía entre los 1.200 y los 1.600 euros brutos mensuales, alcanzando un promedio de 25.000 euros al año. Por su parte, Volotea, también dentro del negocio del bajo coste, ofrece un salario anual ligeramente inferior, de alrededor de 23.000 euros.
La lista prosigue con Air Europa, que establece el salario medio anual de sus TCP en unos 26.000 euros. Aunque no es el más elevado, los empleados también tienen acceso a complementos como dietas y horas extras. Algo por debajo se ubica Easyjet, donde los auxiliares de vuelo perciben una media de 24.000 euros anuales más incentivos.
China anuncia una isla artificial para el macroaeropuerto de Dalian
Air Europa pide a EEUU ampliar el código compartido con Delta
Ofensiva de Binter desde Gran Canaria y Tenerife con diez nuevas rutas
Wizz Air contraataca: tratará de plantar cara a Ryanair
La mafia gana 3.000 millones al año con el turismo en Italia
Cargando ...
QRoo: piden a Lezama intervenir en litigio de SLS Playa Mujeres
Guevara: 5 meses para imponerse como líder de ONU Turismo
Tulum: habitantes logran acceso libre a playas del Parque Jaguar
Blau alerta de que Cuba pierde el petróleo que recibía de Venezuela
La peor es iberia y Volotea pero con diferencia vamos !! Iberia siempre a la vanguardia en sueldos
Que pena !! Lo que era y lo que es !!
Pregunta en Binter, pregunta …
Eso digo yo. Un tcp de Iberia gana más que un copiloto en Binter. Y una TCP en Binter ya ni te cuento.
En ryanair la hora de vuelo gracias a CCOO estará congelada hasta la revisión del convenio en 2029. Vendieron a sus compañeros no se sabe a cambio de que. Lo único que subirá anualmente es el sueldo base q subirá unos 25€ mensuales. Una broma de mal gusto. Los tcp de ryanair perderán cada año poder adquisitivo y eso que ya tienen bien poco. Todo esto mientras la empresa presume de sus enormes beneficios cada año. CCOO la vergüenza del sector. Comen gambas mientras los trabajadores son cada año más pobres. No se como pueden dormir tranquilos.
Salario mínimo fijo de dependientas y cajeras de Inditex (en todas sus tiendas) Grupo I (menos de 18 meses de antigüedad): 18.000 euros anuales. Grupo II (de 18 meses a 4 años de antigüedad): 20.000 euros anuales.
Grupo III (de 4 años de antigüedad en adelante): 22.000 euros anuales. Grupo IV (responsables de tiendas y cajera central): 24.500 euros anuales.
Esto es lo que cobran las personas que trabajan en zara, mismo centro de trabajo con horario fijo, sin movilidad geográfica, sin estudios específicos, no hay necesidad de conocer leyes internacionales, ni idiomas, no hay vuelos en que prestar servicio siendo puntuales si o si, para conectar con la salida del slot a las 5:40 de la mañana con todo preparado. No hay supermadrugue, ni festivos trabajados.
Llegará un día en que los idiotas seran capaces de poner en duda lo que está exponiendo un catedrático en su especialidad. Ese día llegó hace 10 AÑOS!
Pisos de 60 m2 construidos en el año 1970 con categoría F a precios de 320.000 euros
Con salarios de 28.000 euros anuales brutos!
No queréis personas con un porvenir, queréis esclavas y esclavos sin derecho ni a la intimidad de un hogar.
Chapeau.!!!
La realidad, como la vida misma hasta la última coma.
Ahora que vengan los Liberales a desmentir con bulos y espetar comunismo.
Bravo!
Estudios específicos.. ese cursillo que ni dura 1 mes?
Vaya estudio…. En Volotea no se llega ni a 20.000 anuales. Estuve del 2022 al 2023 y ganaba menos en que en mi anterior trabajo en un supermercado. No se llega ni al salario mínimo y la gente tiene otros trabajos para sobrevivir.
Que tiempos aquellos en los que tooodo un Consejero Delegado de IBE, Ángel Mullol, se quejaba amargamente que un sobre cargo ganaba más que un subdirector.
Cosas veredes, que farán fablar las piedras.!!!
Cuando quieran saber la verdad les enseño mi sueldo base después de 28 años en Iberia, 589 €, no llega ni de lejos al salario mínimo y yo al menos tengo algunos complementos fijos. Después de los 2 últimos convenios, los nuevos con los variables no tienen ni para pagarse un alquiler
Nadie te manda quedarte en Iberia. Debes de quedarte por sentirte parte de una aerolínea chupipiruli y de bandera
Pues que quieres que te diga.. para una curso de 2 meses. Mucho me parece!
Poco de idiomas, cada vez menos sonrisas, apenas se mantienen físicamente con la edad, animadversión a otros colectivos..
quizás deberían pensar un poco en él por qué!
Claro porque quien tiene idiomas y una sonrisa en la cara no aceptan esos sueldos. Va quien va porque las condiciones son las que son. YOU PAY PEANUTS, YOU GET MONKEYS. A ver si abrimos un poco los ojos y no le damos la vuelta a la tortilla
Pues ya sabes si te parece mucho y que tú lo harías mucho mejor te esperamos.
Primero tendrías que pasar la entrevista que viendo esos aires de superioridad ya te digo que no te seleccionarían...
Y de todas formas esos salarios son más altos por lo menos en la compañía en la que trabajo después de años sobre unos 36000€.
La más cutre, con diferencia, Iberia. Para la infraestructura de red y aviones, excelencia, calidad y atención al pasajero que presume ofrecer, no dota a sus empleados aéreos de salarios dignos nada más ingresar. Recuerden: cambios de presión en todos los vuelos, radiaciones, cambios de horarios, camas diferentes, comidas diferentes, fuera de casa en fechas señaladas, sin fines de semana ni puentes ni navidades garantizadas. etc.